日々を愛しみつつ、感じたことを綴る日記です。子どもが夢を描ける未来のため、私たちが輝きましょう! 

松原美里の謳歌ブログ「大人が輝く背中を見せる」


保育現場の育成課題と現状~後輩育成・指導がうまくいく4つのポイント

毎月一度、切り口を変えてお届けしております保育士コミュニケーション講座。

今月の講座は「後輩育成・指導がうまくいく4つのポイント」です。

園での育成・指導のお悩み解消のきっかけ、見つけていって下さいね!

●保育現場の育成課題と現状

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かつて、私が保育の現場に立った17年前は

先輩からの指導というと・・・

「見て覚えて!!」が主流でした。


「気づいて」

「考えて」

「先輩のやってることを見て、盗むのよ」


~こういった指導の中で、

ダメダメな新人だった私は

ダメ出しの嵐の中、かろうじて藁をつかみながら

前に進んできた記憶があります。



ですが、今の保育現場では、

「見て覚える」は機能しない現状があります。


本来であれば

いますぐの即戦力実践力を求めている現場であり、

規程の保育士人数は確保されているとはいえ、

新人も同じだけの動きを求められる状況があります。

(新人が動けないとその分、 他の人の負担が増えます☆)


時代の変化の中で保育業界も園ごとのマニュアルを整備し、

育成研修などを行うようになりましたが・・・。



同じクラスや場面にて実際にOJTを行っていても、

その人がこれまでに人と触れ合ってきた経験・

コミュニケーション体験量・生活背景・これまでの職場経験・

価値観によって人のアンテナは異なり・・・。


(部活や様々な体験を経て

 バラエティ豊かな人とのコミュニケーションを体験している人・

 核家族で他者とのかかわりが少なかった人・

 地域性・家庭内の価値観・関係性など)


多様性あふれる保育現場において、

一人一人に合った育成を、手探りしながら

行っていく必要があるのが、現状です。


では、具体的に


現場の流れを理解する
   ↓
実際に自分で出来る様になる
   ↓
状況判断をし、自発的に動ける状況になる

~といった状態になるための育成には、

いったいどのようなかかわりが有効なのでしょうか?


今回の講座では、

●保育現場の育成課題と現状

・「見て覚える」は機能しない?!
・多様性あふれる保育現場
・マニュアルが活用できる人・できない人
 ~それぞれに合わせた育成が必要

●模倣・ティーチング・コーチング

・模倣~従来の「見て覚える」もアンテナ次第
・ティーチングが機能するのは最初と、答えを求めている時
・コーチングで「体験から学ぶ」「気づき力を高める」
 ~すべての合わせ技が、現場では大切

●“ほうれんそう”が機能するために

・基本となるのは信頼関係
・目的のための前提を言語化する
・役立つ場面・必要な場面を共有する

●指導に役立つ、受け入れやすい伝え方

・「自分のためになる」ことが明確に伝わること
・指導側の意図を、思いの部分から共有する
・共に自分を更新していく


~について、現場で実際に活かせるかかわり方を

ワークを交えて体験し、

現場に持ち帰る筋肉を鍛える時間にします。

ぜひ、お役立てください!


<こんな方へおすすめ!>  

 ・後輩指導をする方
 ・中堅として育成に課題を感じている方
 ・リーダー・管理職として人をまとめていく立場にある方

* … * … * … * …* … * … * … * …* … *

「後輩育成・指導がうまくいく4つのポイント」
【日    時】9月20日(土)18:00~20:00
【 受 講 料 】3,000円(税込)

【 会   場 】あさか保育人材養成学校 
  http://hoikujinzai.com/blocks/index/00014
  東京メトロ有楽町線 麹町駅6番出口 徒歩3分
  JR市ヶ谷駅 徒歩5分【 定   員 】 30名(最少施行人数 5名)

 <終了後、懇親会でさまざまな園の先生たちと
  気軽なおしゃべり会もご一緒しましょう!>

【 お申込み 】

 ・会場での参加申し込み(体験を通じてリアルに学べます)
  https://global-ssl05.jp/hoikujinzai.com/inquiry_logs/apply/00093

 ・DVD申込み(いつでも自分のタイミングで繰り返し学べます)
  http://hoikujinzai.com/blocks/index/00146

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プロフィール

ウメハナリレーションズ代表 松原美里 

Author:ウメハナリレーションズ代表 松原美里 



こんにちは!松原美里です。
「子どものために、大人が輝く背中を見せる」をモットーに保育やコーチング・コミュニケーションを切り口に・講師・執筆・監修を通じて日本を元気にする活動をしております。

横浜女子短大 保育科を卒業。保育士資格・幼稚園教諭二種免許取得。横浜市の保育園~川崎市の児童養護施設にて保育に携わる中で子どもを支える大人のサポートの必要性を感じ、コーチングの道へ。2009年に米国認定コーアクティブコーチ資格取得。All About「育児の基礎知識」元ガイド。現在はエクレス子どもの家保育園 施設長の傍ら、コーチング・研修講師として保育士・子育て支援講座、監修等を行っています。
こちらのブログでは、日々の活動の様子や、仲間との「人生を謳歌する毎日」をお届けしています。

【Umehana Relations HP】
 依頼をいただいて、全国にて講座展開中♪

【認定こども園エクレス】
 認定こども園、新制度へ移行しました!私は保育園部の施設長です。

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